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　　长江委水文局隶属于水利部长江水利委员会◈★ღ，是正局级公益类事业单位◈★ღ，总部位于湖北省武汉市◈★ღ，所辖8个水文水资源勘测局(水环境监测中心)分布在昆明◈★ღ、重庆◈★ღ、宜昌◈★ღ、荆州◈★ღ、襄阳◈★ღ、武汉◈★ღ、南京◈★ღ、上海◈★ღ。长江委水文局是为国家水利事业和长江流域保护◈★ღ、治理◈★ღ、开发和管理等开展流域水文站网建设◈★ღ、水文水资源监测◈★ღ、水环境监测评价◈★ღ、河道水库测绘◈★ღ、水资源调查评价◈★ღ、水文气象预报◈★ღ、水文分析计算◈★ღ、水文自动测报◈★ღ、河道泥沙演变研究等工作的专业水文机构◈★ღ。

　　根据《长江委水文局2020年公开招聘公告(校园招聘)》◈★ღ，现将我局2020年校园招聘(武汉大学站)的有关事项补充公告如下◈★ღ：

　　校园招聘(武汉大学站)招聘岗位25个◈★ღ，人员27人(岗位及要求详见长江委水文局2020年公开招聘人员计划(校园招聘-武汉大学站)尊龙app◈★ღ。

　　资格审核通过人员现场发放准考证◈★ღ，进入笔试◈★ღ，时间地点以准考证为准◈★ღ。笔试为闭卷考试◈★ღ，内容为岗位所要求的专业理论知识◈★ღ。

　　面试采用结构化面试◈★ღ，具体时间及地点另行通知◈★ღ。学历要求为博士的岗位尊龙app◈★ღ，直接考核;学历要求为硕士或博士的岗位◈★ღ，博士直接进入面试◈★ღ，硕士按笔试成绩取前5名进入面试;学历要求为硕士◈★ღ，本科或硕士以及本科的岗位◈★ღ，按笔试成绩取前5名进入面试◈★ღ。

　　2020年长江委水文局社会招聘23人◈★ღ。拟招聘的岗位◈★ღ、专业◈★ღ、人数及拟聘岗位所需要的其它条件等◈★ღ，详见附件《长江委水文局2020年公开招聘人员计划(社会招聘)》◈★ღ。

　　长江委水文局2020年公开招聘(社会招聘)工作拟于2020年2月左右开展◈★ღ，相关事宜在长江水文网另行公告◈★ღ。

　　(一)网上报名◈★ღ。报考人员可登录长江水文网(公开招聘专栏◈★ღ，从网上提交报考申请◈★ღ，不接受现场报名尊龙app◈★ღ。报考人员只能选择一个岗位进行报名◈★ღ。报名时尊龙app◈★ღ，报考人员要仔细阅读诚信承诺书◈★ღ，按要求认线年公开招聘考试报名表》宠妃易孕系统◈★ღ，提交的报考申请材料应当真实◈★ღ、准确◈★ღ，填写错误◈★ღ、遗漏信息或提供不真实信息的宠妃易孕系统◈★ღ，责任自负◈★ღ。

　　笔试地点◈★ღ、时间及规则◈★ღ：依据报考岗位所在地域分布◈★ღ，设置武汉◈★ღ、南京等笔试考点◈★ღ，原则上考生应按分配的考点参加笔试阶段的考试宠妃易孕系统◈★ღ。笔试为闭卷考试◈★ღ，满分为100分◈★ღ，笔试时间为150分钟◈★ღ，考生凭本人有效《居民身份证》和准考证才能进入考场参加笔试尊龙app◈★ღ。

　　采取结构化面试◈★ღ。考生可在长江水文网查询笔试成绩和是否取得参加面试资格◈★ღ。通过笔试的考生在各面试点参加面试宠妃易孕系统◈★ღ。面试成绩总分为100分◈★ღ，面试时间为25-30分钟宠妃易孕系统◈★ღ。

　　录取人员未按期报到者◈★ღ，取消聘用资格◈★ღ。录取人员报到后签订事业单位人员聘用合同书尊龙app◈★ღ，明确试用期◈★ღ，办理进编手续◈★ღ。试用期满考核合格◈★ღ，予以定职定级;考核不合格者宠妃易孕系统◈★ღ，予以解聘◈★ღ。

　　此次共设置校园招聘岗位57个尊龙app◈★ღ，招聘人员63人◈★ღ，安排在相关院校进行◈★ღ，具体地点及考程另行通知◈★ღ。拟招聘的岗位◈★ღ、专业◈★ღ、人数及拟聘岗位所需要的其它条件等◈★ღ，详见《长江委水文局2020年公开招聘人员计划(校园招聘)》◈★ღ。

　　(一)接受考生现场报名并进行资格审查◈★ღ，不接受网上报名◈★ღ。资格审查时◈★ღ，校园招聘工作组根据公布的岗位条件要求◈★ღ，对报名考生提交的个人简历◈★ღ、学习成绩登记单原件(须加盖学校公章)◈★ღ，硕士(博士)研究生提交的本(硕)毕业证及学位证复印件◈★ღ、在校期间公开发布的论文著作及参与完成的科研项目证明文件等进行现场审核◈★ღ。

　　(二)笔试◈★ღ。资格审核通过人员发放准考证◈★ღ，进入笔试◈★ღ。笔试为闭卷考试◈★ღ，内容为岗位所要求的专业理论知识◈★ღ，满分为100分◈★ღ，笔试时间为120分钟◈★ღ。

　　(三)面试◈★ღ。按各岗位的笔试成绩从高到低顺序尊龙app◈★ღ，原则上按计划招聘人数的5倍确定面试人选◈★ღ，不足5人时◈★ღ，均进入面试◈★ღ，第5名有并列的◈★ღ，并列人员均参加面试◈★ღ。面试成绩总分为100分◈★ღ，面试时间为20分钟◈★ღ。学历要求为博士的岗位◈★ღ，直接考核;学历要求为硕士或博士的岗位◈★ღ，博士直接进入面试◈★ღ，硕士按笔试成绩取前5名进入面试;学历要求为硕士◈★ღ，本科或硕士以及本科的岗位◈★ღ，按笔试成绩取前5名进入面试◈★ღ。

　　录取人员未按期报到者◈★ღ，取消聘用资格◈★ღ。录取人员报到后签订事业单位人员聘用合同书◈★ღ，明确试用期◈★ღ，办理进编手续◈★ღ。试用期满考核合格◈★ღ，予以定职定级;考核不合格者◈★ღ，予以解聘◈★ღ。返回搜狐◈★ღ，查看更多尊龙人生就是博官网◈★ღ，节水◈★ღ，尊龙凯时人生就是博!◈★ღ，尊龙凯时 - 人生就是搏!